115年職場霸凌調查專業人士培訓第三梯次課程

說明1: 8/2(日)-8/3(一)台中四場中國文化大學推廣教育部台中分部-百人教室
說明2:屬於具處理勞動權益相關事務經驗，且經地方主管機關推薦之人員類別，請提供地方主管機關提供之證明，若無地方主管機關提供之證明者，請提供姓名/單位/推薦地方政府，文字說明圖檔或pdf檔(例：李曉明/OO工會理事長/臺北市政府勞動局推薦)進行資格審核。

115年職場霸凌調查專業人士培訓第三梯次課程

一、活動目的：為培育職場霸凌案件調查專業人才，及建置職場霸凌調查專業人才資料庫，依「職場霸凌調查專業人士培訓及專業人才資料庫建置要點」(簡稱建置要點)規定，前已公開資訊，分別於115年6月至11月期間分區辦理28場次職場霸凌調查專業人士培訓課程，考量業界實務需求及地方主管機關受理最高負責人職場霸凌事件申訴處理等培訓量能，爰於7-8月增加辦理6場次，第三梯次課程類別皆為12小時培訓課程，內容參酌「職場霸凌防治措施準則」及「地方主管機關受理最高負責人職場霸凌事件申訴處理辦法」等草案之制度設計，強化受訓人員於法制理解、調查程序、訪談技巧、報告撰寫及案例判斷等實務能力。

二、主辦單位：勞動部職業安全衛生署、財團法人職業災害預防及重建中心

三、課程類別、培訓對象及各場次活動名額：如簡章。

四、活動場地：如簡章。

五、報名資訊：

1.報名方式：一律採網路報名。

2.各場次報名時間及報名連結：

　1.報名時間：自115年7月20日(星期一)上午10時起開放報名至各場次活動前5日止或額滿截止。

　2.完成線上登記不代表錄取，錄取結果以主辦單位通知為準。

　3.聯絡窗口： 07-2351978 分機7028曹小姐、7022林小姐。

本課程採先報名、後辦理資格審查方式辦理。報名人員完成線上報名後，主辦單位將依各場次名額及候補順序，通知於指定期限內補送資格證明文件；逾期未補件(通知後3天，含通知當日)、資格不符、文件內容無法辨識或經審查不符規定者，不予錄取，並依序通知候補人員遞補。完成線上報名不代表錄取，錄取結果以主辦單位通知為準。