長照人員積分人性照護與原住民多元文化課程
長照人員應自認證證明文件生效日起,每六年接受下列繼續教育課程,積分合計達一百二十點以上:一、專業課程。二、專業品質。三、專業倫理。四、專業法規。
前項第二款至第四款繼續教育積分課程之分數,合計至少二十四點,其中應包括消防安全、緊急應變、感染管制、性別敏感度合計至少十點;超過三十六點者,以三十六點計。第一項繼續教育課程,應包括相關機關所定原住民族與多元族群文化敏感度及能力之課程達十二點,並以每年二點為原則。
本次多元文化課程為每年必修,共含兩種主題,共計4.8點(積分已通過):
人性化關懷照顧、尊重及友善
藉由人性照護其四大支柱與五大步驟(2h),即使照顧服務員遇到抵抗服務或缺乏反應的服務對象,都能產生改變。取代以照護由優先,以「情感交流」作為照護主體,讓服務對象到最後一刻,都能感受到其尊嚴之被重視。
課程目標:
1. 說出人性照護法的意義及目的。2. 執行人性照護法的「注視」。3. 執行人性照護法的「對話」。4. 執行人性照護法的「觸摸」。5. 執行人性照護法的「站立」。6. 增加服務對象其服務接受意願。7. 減少失智症服務對象服務未遇率。
原住民族與多元族群文化
一、文化安全課程摘要
瞭解不同族群照顧過程文化安全的重要性(1h):世界衛生組織(WHO)於2005年曼谷健康促進宣言中特別呼籲,各國在推動健康促進過程中,必須重視追求健康的平等性,於城鄉、貧富、弱勢族群之間,縮短健康的差距。我國為保障原住民族基本權利,於2005年2月5日頒布「原住民族基本法」,其中第24條規定「政府應依原住民族特性,策訂原住民族公共衛生及醫療政策,將原住民族地區納入全國醫療網,辦理原住民族健康照顧,建立完善之長期照護、緊急救護及後送體系,保障原住民健康及生命安全。政府應尊重原住民族傳統醫藥和保健方法,並進行研究與推廣。」
二、文化敏感度照顧議題
瞭解文化敏感度之定義與重要性(1hr):台灣原住民族目前有16族42方言別,各族的生活圖像、生活觀、宇宙觀、風情民俗、部落組織等各有獨特性,尤其進入部落(社區)時,其部落里鄰關係、宗教及親屬關係互為關聯,需理解其脈絡,讓集體性與個別性的服務獲得信賴關係。經過多元文化敏感度的訓練,我們互相了解。因此我們慢慢得會成為一家人達到台灣健康平權。
1. 瞭解文化敏感度之定義與重要性。
2. 能透過情境案例與臨床照顧情境分享並進行文化評估,進而察覺自己及他人的文化差異。
長照人員上完本課程可獲得繼續教育4.8積分(積分已通過)
一、主辦單位:柏軒健康事業有限公司附設高雄市私立柏軒居家長照機構
二、協辦單位:柏軒健康事業有限公司、社團法人中華民國柏軒社區照顧暨健康關懷協會
三、課程對象:照顧服務人員、居家服務督導員、長期照護醫事人員、社會工作師、社會工作人員等長照服務相關計畫之人員(具有長期照顧服務人員認證-長照小卡),及一般民眾對課程有興趣者。
四、授課方式:實體課程
五、課程日期: 112年6月25日(星期日)13:00~17:00
六、課程內容:
時間 | 簽到/退時間 | 課程題目 | 講師 | 經歷 | 課程時數 |
13:00-15:00 | 13:00簽到 15:00簽退 | 人性照護
| 陳真伊 老師 | 高雄醫學大學護理系畢 柏軒居家照顧機構執行長 | 2 |
15:00-17:00 | 15:00簽到 17:00簽退 | 原住民族與多元族群文化 | 巫秀珊 老師 | 阿美族 高雄醫學大學護理系畢 高雄市立小港醫院護理師 | 2 |
七、課程地點:高雄市大順景福診所(高雄市三民區大順二路720號)
八、課程費用:1000元/人,三人以上團報每人900元
※超過匯款期限,視同放棄資格,由備取人員依序遞補,主辦單位將不再另行通知報名者。
※候補到正取名額時,主辦單位將透過電話、E-mail、LINE等管道聯絡報名者通知繳費。
九、招生名額:上限40名(未滿20人不開班),名額有限,額滿為止不予增額,得報名候補等候遞補通知,如未達開班標準,將依單位安排順延或退費,透過LINE與Email等訊息發送,恕不另行通知。
十、報名流程:
1.填寫Beclass報名表。
2.請一律採用匯款/轉帳方式繳費。
銀行:國泰世華銀行 大昌分行(013 2022)
戶名:柏軒健康事業有限公司
帳號:202-03-500883-9
3.請於繳費完成後來電確認或LINE詢問(LINE@或QR code)確認付款即完成報名手續。
4.繳費完成回傳姓名、電話、帳號末五碼,將由專人於72小時內回覆(不含例假日)。
5.任何疑問請加入LINE詢問或撥打柏軒居家董小姐(07-3830889#15)
※資料請填寫正確以利積分登錄※
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