壹、計畫緣由:
全球暖化、氣候變遷,加上對生物特性與環境之破壞、能源與糧食短缺,已經嚴重威脅人類生活及環境生態,為解決這些棘手之環境問題,除積極尋求科技方法解決外,治本之道仍有賴於長期深入推動環境教育,讓每一個人從認知、價值觀及態度上來落實環境保護。
本(107)年度的環境教育課程,認識山、認識植物為出發點作一系列課程設計,使本所員工重新回歸大自然,一方面體悟森林之美,另一方面也能探索傳統原始部落文化之美,以期讓參與同仁了解到生態環境的重要性及認知到守護大自然是地球上每一個人都應負起的責任。
貳、依據:依據本所在職訓練課程及環境教育法第19條規定辦理。
參、計畫內容:
一、辦理單位
(一)指導單位:花蓮縣政府
(二)主辦單位:花蓮縣萬榮鄉公所
(三)協辦單位:花蓮縣萬榮鄉民代表會、臺東縣延平鄉公所
二、辦理方式:本次活動由本所自行辦理,活動所需費用依各服務
廠商之專業性及地區性不同,分別辦理採購作業。
三、實施方式
*備註:未避免影響正常公務執行,本活動採二梯次辦理。
(一)時間:第一梯次:107年8月22日(星期三)
第二梯次:107年8月23日(星期四)。
(二)地點及方案說明如下:
花蓮縣萬榮鄉公所(7:00集合)→路程→台東鸞山森林博物館
(環境教育及森林探索體驗遊程)→享用午餐→賦歸。
(三)方式:
1.本次研習依據「環境教育法」第十九條規定機關之所有員
工參與,另邀請本鄉鄉民代表會代表(含員工)總計人數
為120人,未避免影響正常公務執行,改採二梯次參加。
2.梯次分配表,奉核後由各單位統籌報名,並請各課室預留
人力以玆服務民眾。
四、活動內容
(一)環境教育課程。
(二)生態力行體驗旅程。
(三)認識傳統布農族部落之文化。
五、活動經費預算表(如附件1):預算來源為107年度人事業務
人事行政-02業務費-01教育訓練費(30萬元)項下支應。
肆、預期效益:
一、針對公務員其關心之環保事務,將環保意識及行動為全面深化。並因應環保議題日趨重要,為追求國家永續發展、世界接軌之觀念為出發。
二、了解花蓮縣政府推動環境教育政策,未來在執行垃圾減量及資源回收上,學習如何對環境友善及愛護地球。
三、加強實際體驗擁有開闊的視野,再從事各項公務推動時,將環境教育的思考納入其中,珍惜資源,認識大自然,進而保護環境及文化資產。
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