主旨：  失智症或認知障礙者在職場上，因認知、溝通互動、心理情緒等功能表現的影響，可能會出現工作上的困難，導致須調整職務，轉換工作，甚至喪失就業機會。但透過妥善的協助與資源連結，失智者其實仍能有機會在職場上發揮所長，一展所「能」。  然失智者與家屬.....

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