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106年度集體協商人才公部門培訓班

活動日期:2017-07-27

活動說明

課程目的

    新勞動三法自100年5月1日開始施行後,我國集體勞動關係進入嶄新之紀元,近年來本部持續推動團體協商機制,提供勞資雙方入廠輔導、團體協約說明暨法制檢討座談會、簽訂團體協約事業單位表揚典禮及「勞動部獎勵工會簽訂團體協約獎勵實施要點」等行政措施,促使勞資雙方更能瞭解集體協商之模式及其運作之方式。

本(106)年度辦理集體協商人才培訓活動,本年度將區分公部門及私部門之協商代表分別受訓,讓受訓學員能明確瞭解協商目標,並透過提升課程深度及新增概述台灣實際經濟現況相關課程,讓學員能清楚結合現今財經狀況,為未來協商或正在協商者增加簽約之可行性,以培訓優良協商種子,最終期能建構完整之勞資協商自治架構,進而健全我國集體勞動關係。


貳、辦理單位

主辦單位:勞動部

承辦單位:中華民國勞資關係協進會


參、招生說明

一、預計招收 50 名。

二、參加對象:

1. 以公部門單位相關之工會理監事為優先,或擔任工會集體協商代表者或經由本部或當地主管機關推薦者。

2. 培訓對象經委辦單位受理報名後,由委辦單位建議受訓學員名單,並由本部遴選受訓學員

 

肆、報名方式

一、至Beclass線上報名系統搜尋【106年度集體協商人才公部門培訓班】線上報名專區進行報名。

二、請於712日星期三下午五點前完成報名,以利培訓班活動之行政準備工作 (報名方式詳見「報名方式」一節說明)

三、本培訓班為免付費報名參加,請盡速報名,額滿為止


伍、課程規劃

一、參訓時間與地點

日期

106727日(四)

場地

中華民國品質學會台北總會  902教室

地址

臺北市大安區羅斯福路二段759

二、議程表

舉辦單位保留議程表變更或調整之權限。

106年度集體協商人才公部門培訓班  議程表

時間

活動內容

7/27(四)

08:20-08:40

報到

08:40-08:50

始業式

08:50-10:20

世界經濟趨勢與台灣經貿發展

10:20-10:30

休息

10:30-12:00

團體協約法制專題

12:00-13:00

午餐

13:00-14:30

公部門團體協商準備及協商流程解析

14:30-14:40

休息

14:40-16:10

簽訂團體協約經驗分享

16:10-16:30

茶點

16:30-17:20

綜合座談

17:20-

賦歸


陸、注意事項

一、名額有限,額滿為止,主辦單位保留參訓決定權。確定可參訓之報名者將於本研習會舉辦前五日收到出席通知信(Email電子檔)

二、同一單位兩人以上報名時,請自行排序,以利遴選作業。

三、為利報名受理與登錄之行政作業,請報名者提供完整個人資訊,舉辦單位亦將善盡保密責任,僅用於本次研習活動之投保。

四、其他未盡事宜,請洽詢02-2578-2881分機17 余昕穎,或Emailairroc17@airroc.org.tw。謝謝。

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